
Jugendpfleger / in (m/w/d)
Hauptaufgaben:
- Organisation der kommunalen offenen Jugendarbeit
- Zusammenarbeit mit Vereinen, Verbänden und Jugendgruppen
- Kooperation mit anderen sozialen Institutionen
- Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen, Fachtagungen
- Mitarbeit in der Jugendhilfeplanung
- Planung und Durchführung von Jugendschutzmaßnahmen
- Fortschreibung des Kinder- und Jugendförderplans
- Planung und Durchführung von Partizipationsprojekten
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst
Berufliches Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder Kindheitspädagogik (Diplom/Bachelor) mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbare Qualifikation
Wir bieten:
- Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt eine Eingruppierung in Entgeltgruppe S 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD – SuE)
- Die Einstellung erfolgt unbefristet in Teilzeit, mit einer maximalen wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden und 49 Minuten
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z.B. flexible Arbeitszeiten)
- Tarifbeschäftigte erhalten eine betriebliche Altersvorsorge bei der RZVK
- Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
- Angebot zum Fahrradleasing
- Zahlung vermögenswirksamer Leistungen, ein jährliches Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung
- Attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kontakt:
Für fachliche Fragen hinsichtlich der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen im Fachbereich 4 – Jugend, Schule und Sport Frau Claudia Lindlahr, Tel.: 02822 75-1401 zur Verfügung. Ansprechpartnerin im Fachbereich 1 – Zentrale Dienste ist Frau Martina Lebbing, Tel.: 02822 75-1101.
Bewerbungsfrist: 25.07.2025
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Static and dynamic content editing
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